Arbeitszeugnis Muster Ingenieur Automatisierungstechnik


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Auf der Grundlage von 25.000 Zeugnis-Analysen:
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Arbeitszeugnis


Herr Michael Schmidt, geboren am 1. Februar 1965, trat am 01.01.2005 in unser Unternehmen ein. Er wurde als Ingenieur für Automatisierungstechnik eingesetzt.

Unser 1995 gegründetes Unternehmen ist auf die Produktion und den Vertrieb von Kunststoffteilen für die Automobilindustrie spezialisiert. Die herausragende Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen ist der Garant unseres Erfolges.

Das Aufgabengebiet von Herrn Schmidt umfasste im Einzelnen:

*
Entwicklung und Betreuung von Systemen zur automatischen Steuerung und Regelung technischer Prozesse
*
Selbstständige Planung komplexer Automatisierungslösungen
*
Steuerung der Arbeitsprozesse bei der Herstellung z.B. automatisierter Fertigungsanlagen
*
Leitung der Montage und Inbetriebnahme
*
Überwachen des Betriebs der Anlagen
*
Dokumentation

Herr Schmidt war ein ehrgeiziger Mitarbeiter, der die vereinbarten Ziele beharrlich verfolgte. Aufgrund seiner raschen Auffassungsgabe arbeitete er sich schnell und sicher in neue Aufgabenstellungen ein. Wir haben ihn als belastbaren Mitarbeiter kennengelernt, der sein Aufgabengebiet mit seinem technischem Verständnis sicher bewältigt. Hierauf aufbauend erarbeitete er praxisnahe Lösungen, die er weitsichtig auf die spezifischen Rahmenbedingungen abstimmte.

Er setzte sein Fachwissen sehr zielstrebig in der Praxis an. Hervorzuheben ist sein Bestreben, sein Wissen durch die Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen auf dem aktuellsten Stand zu halten. Er war daher ein intern und extern sehr geschätzter Ansprechpartner.

Herr Schmidt erledigte seine Aufgaben stets zielstrebig und selbständig mit hoher Sorgfalt. Er erzielte daher wiederholt überdurchschnittliche Erfolge bei Realisierung der gesetzten Ziele. Seine Aufgaben waren in hohem Maße termingebunden. Er hat die vereinbarten Termine eingehalten. __ Selbstverständlich entsprechen wir seinem Wunsch und bescheinigen ihm unsere vollste Zufriedenheit.

Für seine Dynamik und seinen enormen persönlichen Einsatz war er bei seinen Vorgesetzten geschätzt. Er verhielt sich gegenüber unseren Kunden immer freundlich und korrekt. Er war ehrlich, fleißig und pünktlich.

Leider müssen wir das Arbeitsverhältnis von Herrn Schmidt zum 31.12.2012 fristgemäß betriebsbedingt beenden. Wir bedanken uns für seine Mitarbeit und bedauern sein Ausscheiden. Wir wünschen Herrn Schmidt für den weiteren Berufsweg viel Erfolg.

Berlin, 31.01.2013


Richard Stolz

Hinweis!: Das Beispiel-Zeugnis enthält und erläutert die typischen Auffälligkeiten und Mängel von Arbeitszeugnissen im genannten Berufsbild. Bitte verwenden Sie die Formulierungen nicht für ein eigenes Zeugnis und beachten die jeweils eingeblendeten Kritikpunkte.

Arbeitszeugnis


Frau Maria Schmidt, geboren am 1. Februar 1965, trat am 01.01.2005 in unser Unternehmen ein. Sie wurde als Ingenieurin für Automatisierungstechnik eingesetzt.

Unser 1995 gegründetes Unternehmen ist auf die Produktion und den Vertrieb von Kunststoffteilen für die Automobilindustrie spezialisiert. Die herausragende Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen ist der Garant unseres Erfolges.

Das Aufgabengebiet von Frau Schmidt umfasste im Einzelnen:

*
Entwicklung und Betreuung von Systemen zur automatischen Steuerung und Regelung technischer Prozesse
*
Selbstständige Planung komplexer Automatisierungslösungen
*
Steuerung der Arbeitsprozesse bei der Herstellung z.B. automatisierter Fertigungsanlagen
*
Leitung der Montage und Inbetriebnahme
*
Überwachen des Betriebs der Anlagen
*
Dokumentation

Frau Schmidt war eine ehrgeizige Mitarbeiterin, die die vereinbarten Ziele beharrlich verfolgte. Aufgrund ihrer raschen Auffassungsgabe arbeitete sie sich schnell und sicher in neue Aufgabenstellungen ein. Wir haben sie als belastbare Mitarbeiterin kennengelernt, die ihr Aufgabengebiet mit ihrem technischen Verständnis sicher bewältigte. Hierauf aufbauend erarbeitete sie praxisnahe Lösungen, die sie weitsichtig auf die spezifischen Rahmenbedingungen abstimmte.

Sie setzte ihr Fachwissen sehr zielstrebig in der Praxis an. Hervorzuheben ist ihr Bestreben, ihr Wissen durch die Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen auf dem aktuellsten Stand zu halten. Sie war daher eine intern und extern sehr geschätzte Ansprechpartnerin.

Frau Schmidt erledigte ihre Aufgaben stets zielstrebig und selbständig mit hoher Sorgfalt. Sie erzielte daher wiederholt überdurchschnittliche Erfolge bei Realisierung der gesetzten Ziele. Ihre Aufgaben waren in hohem Maße termingebunden. Sie hat die vereinbarten Termine eingehalten. __ Selbstverständlich entsprechen wir ihrem Wunsch und bescheinigen ihr unsere vollste Zufriedenheit.

Für ihre Dynamik und ihren enormen persönlichen Einsatz war sie bei ihren Vorgesetzten geschätzt. Sie verhielt sich gegenüber unseren Kunden immer freundlich und korrekt. Sie war ehrlich, fleißig und pünktlich.

Leider müssen wir das Arbeitsverhältnis von Frau Schmidt zum 31.12.2012 fristgemäß betriebsbedingt beenden. Wir bedanken uns für ihre Mitarbeit und bedauern ihr Ausscheiden. Wir wünschen Frau Schmidt für den weiteren Berufsweg viel Erfolg.

Berlin, 31.01.2013


Richard Stolz

Hinweis: Das Beispiel-Zeugnis enthält und erläutert die typischen Auffälligkeiten und Mängel von Arbeitszeugnissen im genannten Berufsbild. Bitte verwenden Sie die Formulierungen nicht für ein eigenes Zeugnis und beachten die jeweils eingeblendeten Kritikpunkte.

 
 

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